南宫娱乐

为防备董事或员工等内部人利用市场上未果真信息买 卖有价证券之内部规范，已于2022年3月23日董事会通过修订公司治理实务守则，明确规范董事不得于年度财务报告通告前三十日，和每季财务报告通告前十五日之关闭期间交易股票。每季皆以邮件提醒董事及内部人后续各季通过财报之董事会日期和股票交易之关闭期间，邮件提倡共16人次。

本公司每年至少安排一次针对经理人和总部、苏州厂、中山厂、苑里厂和铜锣厂等高阶主管进行执法提倡，内容包括重大讯息应保密及揭露相关事项、内线交易之防治、内部人股权交易等，执法提倡时数为60分钟，并于会后予以考试。今年度于2023年12月25日进行执法提倡课程，共计34人次，并寄发训练讲义的电子文件及相关规则以供经理人和主管参阅。

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本公司积极落实诚信经营政策，并将其融入组织文化与日常营运，于新人基础训练及全体同仁提倡等多元方法进行相关课程及提倡。

我司2023年诚信经营执行情形如下：

2023/11内部控制与考核的十大迷思，总计共397人次加入

2023/12近期内部控制缺失提倡，总计519人次加入

2023 新人训练内部考核与企业肃贪防弊、营业秘密法治，总计202人次加入

2023年度总计1,118人次，总训练时数912小时。

2023年度新进人员：南宫娱乐电子845人+智能科技11人，以上人员依规范皆有签属诚信保密及智慧工业约定书

新进职员皆需签署＜南宫娱乐电子_诚信保密暨智能工业约定书＞，允许严格遵守本公司诚信廉洁相关规约，不向南宫娱乐交易工具（包括客户，供货商或效劳者）索取任何不正当利益，并允许于效劳期间或离职后不为自己或他人利益，唆使利诱本公司员工违背职务（包括但不限于公司政策、规范等），或对本公司员工进行行贿及约定相关不正当利益交换行为。